| 资深编辑 |
职位要求：
1、大学本科以上，新闻或市场营销专业，综合能力强
2、具有敏锐的新闻嗅觉，承担相关频道的维护、编辑；
3、独立组织、策划和完成相关专题；
4、具有良好的文字表达能力和较强的策划、分析能力
5、做事踏实，有责任心，有良好的沟通能力及团队协作能力，能承受紧张的工作压力；
6、2-3年以上的网络媒体从业经验，具有大型网站编辑工作经验者优先考虑；
7、喜欢挑战工作压力和困难，行动迅速，能够很好地处理混乱和解决问题；
8、对工作中未知的、新生的事物勇于探索，学习能力强。
(待遇面谈)
发送邮件：hr@chinamec.org |
| 网站主编 |
在网站整体运营目标的指导下，率领团队成员完成网站内容建设、内容策划、资源整合等工作，改进、完善、管理、
执行编辑流程，与媒体和其它网站建立广泛的合作关系，根据市场需求，设置栏目内容，计划组织开展专题活动，提
高网站访问量，提升品牌影响力。
职位要求：
1、大学本科以上，新闻或市场营销专业，综合能力优秀
2、正直诚实，勤奋敬业，对互联网怀有强烈的事业心
3、精力充沛，具备激励他人的能力，执行决策的能力，及在组织中领导至少10人以上的团队工作经验
4、有效制定完成目标工作计划，注重结果和工作业绩
5、喜欢挑战工作压力和困难，行动迅速，能够很好地处理混乱和解决问题
6、对工作中未知的、新生的事物勇于探索，学习能力强。
（待遇面谈）
发送邮件：hr@chinamec.org |
| 网站运维高级工程师 |
职位要求：
1、计算机专业，正规院校毕业；
2、有大型网站运维管理两年以上经验；
3、精通windows、linux、unix服务器系统及sql、oracle数据库；
4、精通数据通讯协议及网络监控工具；
5、精通网络安全及负载均衡；
6、精通流媒体传输与存储；
7、能适应经常加班；
8、公司将提供广阔的发展空间；
（待遇面谈）
发送邮件：hr@chinamec.org |
| 软件测试工程师 |
岗位职责：
1、根据产品规范编写测试计划，设计测试数据和测试用例；
2、实施软件测试，并对软件问题进行跟踪分析和报告，推动测试中发现问题及时合理地解决；
3、完成对产品的集成测试与系统测试，对产品的功能、性能及其他方面的测试负责；
任职要求:
1、计算机或相关专业大学本科或以上学历；
2、熟悉软件测试流程，有两年以上软件测试经验；
3、精通软件测试理论和方法，能够熟练应用多种测试工具；
4、有较强的逻辑分析能力和学习能力，具备较强的总结能力；
5、拥有较好的沟通技巧及团队合作精神，较强的责任感及进取精神；
6、热爱软件测试工作，可以胜任重复性工作，工作细致认真，有耐心；
7、有设计、编码经验者优先；
（待遇面谈）
发送邮件：hr@chinamec.org |
| 高级软件工程师 |
计算机相关专业毕业，硕士以上学历；
具有三年以上相关工作经验，两年以上互联网网站开发管理经验；
精通JAVA/JSP/，熟JDBC/Tomcat/Weblogic/Websphere,Struts，EJB等相关技术并且熟悉软件开发流程
熟悉SQL、ORACLE数据库；
能够独立解决具体的技术问题；
良好的合作技巧和沟通能力，能承受工作压力。
（待遇面谈）
发送邮件：hr@chinamec.org |
| 销售主管 |
职位要求：
1、具有良好的电话行销沟通能力；
2、工作积极主动，执行能力强。
3、有团队意识、积极进取的精神、勇于接受挑战和承受压力；
4、有一定的团队管理能力;
5、有培训行业销售经验者优先.
（待遇面谈）
发送邮件：hr@chinamec.org |
| 网站推广经理 |
职位要求：
1、有互联网产品推广经验；
2、熟悉互联网站推广方法；
3、能独立策划网站推广方案；
4、有客户谈判经验；
5、思维敏捷，表达能力强；
6、公司提供广阔的发展空间与价值实现。
（待遇面谈）
发送邮件：hr@chinamec.org |
| 销售总监 |
职位描述：
1、熟悉elearning产品和网络培训市场；
2、追踪行业发展动态、提出相应销售策略；
3、组建和管理营销团队，实现公司要求的销售目标和利润目标；
4、针对市场，制定销售战略、销售目标、销售计划；
5、协调与客户和合作伙伴的关系，进行高层和政府公关活动；
6、组建、培养公司销售队伍。
职位要求：
1、具有包括企业管理培训行业、E-Learning产品四年以上工作经验；
2、两年以上营销总监职位工作经验，具有广泛的人际关系网络；
3、具有可追踪的策划、销售、推广某个品牌或产品的成功经验；
4、具有承受压力、领导团队的良好能力；
5、思维敏捷、为人正真，有较高的组织管理、协调能力和语言表达能力、良好的风险控制能力；
（待遇面谈）
发送邮件：hr@chinamec.org |
| 培训资源拓展专员 |
职位描述：
1、大专以上上学历，专业不限。
2、具有良好的客户沟通能力，关系管理能力。
3、诚实守信，具有良好的团队合作精神。
4、具有迎接挑战的信心和对工作的激情。
5、能很快的学习新事物和新知识。
6、认真负责的工作态度，每天工作8小时。享受法定节假日。
（待遇面谈）
发送邮件：hr@chinamec.org |
应聘材料：
1、中文简历一份，内容包括个人资料、学历和工作经验、待遇要求、联系电话等；
2、有意者请将资料E-mail至：hr@chinamec.org
3、在邮件主题中注明“XXX应聘对应岗位”字样，请使用纯文本格式邮件，不要使用附件(尤其是WORD文档附件)。
电话：010—82783255转245
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